|
Na podlagi 3. člena
zakona o
zavodih (Uradni list RS, št. 12/91), 40., 41. in 140. člena
zakona
o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list
RS, št. 12/96) ter 21. člena
statuta Občine Ribnica (Uradni list RS, št. 44/95 in 41/96), je
Občinski svet občine Ribnica na 16. seji dne 19. 9. 1996 sprejel |
|
|
O D L O K |
|
|
o ustanovitvi javnega
vzgojno-izobraževalnega zavoda Osnovne šole dr. Franceta Prešerna
Ribnica |
|
|
I. SPLOŠNA DOLOČBA |
|
|
1. člen |
|
|
S tem odlokom Občina Ribnica, s sedežem Gorenjska cesta 3,
Ribnica (v nadaljevanju besedila: ustanovitelj) ustanavlja na področju
osnovnega šolstva javni vzgojno-izobraževalni zavod Osnovna šola dr.
Franceta Prešerna Ribnica (v nadaljevanju: zavod), v čigar sestavi so: |
|
|
– Podružnična šola Dolenja vas, |
|
|
– Podružnična šola Sušje. |
|
|
II. STATUSNE DOLOČBE |
|
|
2. člen |
|
|
Zavod posluje pod imenom: Osnovna šola dr. Franceta
Prešerna. |
|
|
Sedež zavoda: Ribnica, Šolska ulica 2. |
|
|
Skrajšano ime zavoda: OŠ Ribnica. |
|
|
V sestavo OŠ Ribnica sodijo: |
|
|
– Podružnična šola Dolenja vas v Dolenji vasi, Šolska
ulica 9, |
|
|
– Podružnična šola Sušje, Sušje 2. |
|
|
Zavod lahko po predhodnem soglasju ustanovitelja
organizira delo v novi podružnični šoli ali ukine obstoječo, če so za to
podane zakonske razlage. |
|
|
3. člen |
|
|
Zavod je za svoje obveznosti odgovoren s sredstvi, ki so v
pravnem prometu. |
|
|
Zavod je pravna oseba s popolno odgovornostjo in odgovarja
za svoje obveznosti z vsem premoženjem, s katerim razpolaga. |
|
|
4. člen |
|
|
Zavod je vpisan v sodni register pri Okrožnem sodišču v
Ljubljani, na registrskem vložku številka: 9615/92. |
|
|
Zavod se vpiše v razvid zavodov vzgoje in izobraževanja,
ki ga vodi ministrstvo. |
|
|
5. člen |
|
|
Zavod je pravna oseba s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi v poslovanju in v pravnem prometu, kot jih določata zakon
in ta odlok. |
|
|
6. člen |
|
|
Zavod ima in uporablja pečata okrogle oblike, premera 35
in 20 mm, v sredini katerega je grb Republike Slovenije, ob obodu je
izpisano: Osnovna šola dr. Franceta Prešerna Ribnica. |
|
|
Število posameznih pečatov, njihovo uporabo, način
varovanja in uničenja določi ravnatelj. |
|
|
7. člen |
|
|
Zavod zastopa in predstavlja ravnatelj brez omejitev. Med
začasno odsotnostjo nadomešča ravnatelja njegov pomočnik, ki ima v času
nadomeščanja vsa pooblastila ravnatelja. |
|
|
Ravnatelj lahko v mejah svojih pooblastil pisno pooblasti
druge osebe. Evidenco pooblastil vodi tajništvo zavoda. |
|
|
8. člen |
|
|
Za zavod podpisujejo ravnatelj in delavci, ki so
pooblaščeni za podpisovanje, vsak v mejah pooblastil in poslov, ki jih
opravljajo. |
|
|
V odnosih z banko in Agencijo RS za plačilni promet
podpisujejo zavod ravnatelj, računovodja in podpisniki z deponiranimi
podpisi pri Agenciji RS za plačilni promet, nadziranje in informiranje,
ki jih določi ravnatelj. Ravnatelj z odločbo določi delavce zavoda, ki
so pooblaščeni, da podpisujejo za zavod v odnosih, ki niso navedeni v
tem členu. |
|
|
9. člen |
|
|
Zavod s svojo dejavnostjo zadovoljuje potrebe po osnovnošolskem
izobraževanju na območju šolskega okoliša, ki obsega naslednja naselja:
Blate, Breg pri Ribnici, Breže, Bukovec pri Poljanah, Bukovica, Dane,
Dolenja vas, Dolenje Podpoljane, Dolenji Lazi, Dule, Finkovo, Gornje
Podpoljane, Gorenji Lazi, Goriča vas, Grič, Grčarice, Grčarske Ravne,
Hrovača, Jelendol, Jelenov Žleb, Jurjevica, Kot pri Rakitnici, Kot pri
Ribnici, Lipovec, Makoše, Nemška vas, Ortnek, Otavice, Prigorica,
Rakitnica, Ribnica, Sajevec, Slatnik, Sušje, Škrajnek, Velike Poljane,
Vrh pri Poljanah, Zadolje, Zapuže pri Ribnici, Zlati rep, Žlebič, Žukovo. |
|
|
Podružnična šola Dolenja vas zadovoljuje potrebe po osnovnošolskem
izobraževanju od 1. do 4. razreda na območju šolskega okoliša, ki obsega
naslednja naselja: Blate, Dolenja vas, Grčarice, Grčarske Ravne,
Jelendol, Jelenov Žleb, Kot pri Rakitnici, Lipovec, Makoše, Prigorica,
Rakitnica. |
|
|
Podružnična šola Sušje zadovoljuje potrebe po osnovnošolskem
izobraževanju od 1. do 4. razreda na območju šolskega okoliša, ki obsega
naslednja naselja: Breže, Bukovec pri Poljanah, Dolnje Podpoljane, Dule,
Finkovo, Gornje Podpoljane, Gorenji Lazi, Ortnek, Sušje, Slatnik,
Škrajnek, Velike Poljane, Vrh pri Poljanah, Zlati rep, Žlebič, Žukovo. |
|
|
Matična enota je Osnovna šola dr. Franceta Prešerna, kjer je sedež
zavoda. V matični enoti se vpisuje otroke v osnovno šolo za celotni
zavod. |
|
|
III. DEJAVNOST ZAVODA |
|
|
10. člen |
|
|
Zavod opravlja naslednje dejavnosti: |
|
|
– M/80.102 osnovnošolsko splošno izobraževanje, |
|
|
– M/80.103 osnovnošolsko prilagojeno izobraževanje, |
|
|
– M/80.4 izobraževanje odraslih, |
|
|
–
4/55.52 priprava, kuhanje šolske prehrane za učence in zunanje
odjemalce, |
|
|
– G/52.74 vzdrževanje in druge tehnične storitve, |
|
|
– I/60.23 prevozi, |
|
|
– R/74.832 fotokopiranje, |
|
|
– K/70.20 oddaja prostorov v najem, |
|
|
– M/80.422 organizacija izobraževanja občanov, |
|
|
– O/92.72 organizacija rekreacije in aktivnega
preživljanja prostega časa. |
|
|
Šola opravlja naslednje gospodarske dejavnosti, ki so
namenjene opravljanju dejavnosti, za katere je šola ustanovljena: |
|
|
– priprava, kuhanje in dostava hrane za zunanje odjemalce, |
|
|
– vzdrževalne in druge tehnične storitve, |
|
|
– prevozi, |
|
|
– fotokopiranje, |
|
|
– oddaja prostorov v najem, |
|
|
– organizacija tekmovanj, proslav, |
|
|
– organizacija izobraževanja občanov, |
|
|
– organizacija rekreacije in aktivnega preživljanja
prostega časa. |
|
|
–
G52/63 prodaja izdelkov učencev |
|
|
–
G/52.47 nabava in prodaja šolskih potrebščin |
|
|
Dejavnost zavoda se šteje kot javna služba, katere
izvajanje je v javnem interesu. Zavod opravlja javnoveljavni
izobraževalni program, ki je sprejet na način in po postopku, določenem
z zakonom. |
|
|
»Zavod opravlja naslednje dejavnosti: |
|
|
G 52.47 Trgovina na drobno s knjigami, časopisi, |
|
|
revijami, papirjem, pisalnimi potrebščinami |
|
|
G 52.488 Trgovina na drobno v drugih |
|
|
specializiranih prodajalnah, |
|
|
G 52.500 Trgovina na drobno z rabljenim blagom |
|
|
G 52.620 Trgovina na drobno na tržnici in stojnici |
|
|
G 52.630 Druga trgovina na drobno zunaj prodajaln |
|
|
G 52.740 Druga popravila izdelkov široke porabe |
|
|
G 55.5 Dejavnost menz ter priprava in dostava |
|
|
hrane (catering) |
|
|
G 55.239 Druge nastanitve za krajši čas |
|
|
I 60.230 Drug kopenski potniški promet |
|
|
K 70.200 Dajanje lastnih nepremičnin v najem |
|
|
K 70.320 Upravljanje z nepremičninami |
|
|
za plačilo ali po pogodbi |
|
|
K 71.330 Dajanje pisarniške opreme v najem |
|
|
K 71.401 Izposojanje športne opreme |
|
|
K 72.220 Oskrba z računalniškimi programi |
|
|
in svetovanje |
|
|
K 72.300 Obdelava podatkov |
|
|
K 74.120 Računovodske, knjigovodske in |
|
|
revizijske dejavnosti, davčno svetovanje |
|
|
K 74.700 Čiščenje objektov in opreme |
|
|
K 74.852 Fotokopiranje in drugo razmnoževanje |
|
|
K 74.853 Druga splošna tajniška opravila |
|
|
K 74.871 Prirejanje razstav, sejmov in kongresov |
|
|
M 80.102 Osnovnošolsko splošno izobraževanje |
|
|
M 80.103 Dejavnost zavodov za izobraževanje |
|
|
otrok z motnjami v razvoju |
|
|
M 80.422 Drugo izobraževanje, izpopolnjevanje |
|
|
in usposabljanje, d.n. |
|
|
N 85.13 Zobozdravstvena dejavnost |
|
|
N 85.141 Samostojne zdravstvene dejavnosti, |
|
|
ki jih ne opravljajo zdravniki |
|
|
O 92.310 Umetniško ustvarjanje in poustvarjanje |
|
|
O 92.320 Obratovanje objektov za kulturne prireditve |
|
|
O 92.511 Dejavnost knjižnic |
|
|
O 92.610 Obratovanje športnih objektov |
|
|
O 92.623 Druge športne dejavnost |
|
|
O 92.720 Druge dejavnosti za sprostitev, d.n. |
|
|
O 93.010 Dejavnost pralnic in kemičnih čistilnic |
|
|
Dejavnost zavoda se šteje kot javna služba, katere izvajanje je v javnem
interesu. Zavod opravlja javno veljavni izobraževalni program, ki je
sprejet na način in po postopku določenem z zakonom.«. |
|
|
11. člen |
|
|
Zavod je osnovna šola, ki opravlja vzgojno-izobraževalno
dejavnost v skladu z določili zakona o osnovni šoli. |
|
|
Vzgojno-izobraževalno delo v zavodu poteka v slovenskem
jeziku. |
|
|
Zavod izdaja spričevala o uspehu in izobrazbi, ki štejejo
kot javna listina. Zavod ne sme začeti opravljati nove dejavnosti ali
spremeniti pogojev za opravljanje dejavnosti brez soglasja ustanovitelja
in dokler ne izda odločbe, da so izpolnjeni pogoji, predpisani za
opravljanje dejavnosti glede tehnične opremljenosti in varstva pri delu
ter drugi predpisani pogoji. |
|
|
Za nove dejavnosti ne štejejo dejavnosti, ki jih opravlja
zavod v manjšem obsegu, s katerimi dopolnjuje in boljša ponudbo
vzgojno-izobraževalnega dela ali s katerim prispeva k popolnejšemu
izkoriščanju zmogljivosti, ki se uporabljajo za opravljanje
registriranih dejavnosti. |
|
|
Zavod lahko sklepa pogodbe in opravlja druge pravne posle
samo v okviru dejavnosti, ki so vpisane v sodni register. |
|
|
IV. ORGANI ZAVODA |
|
|
12. člen |
|
|
Organi zavoda so: |
|
|
– svet zavoda, |
|
|
– ravnatelj, |
|
|
– strokovni organi, |
|
|
– svet staršev. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge organe, katerih delovno
področje, sestavo in način volitev oziroma imenovanja določi s pravili. |
|
|
1. Svet zavoda |
|
|
13. člen |
|
|
Zavod upravlja svet zavoda, ki ga sestavljajo predstavniki
ustanovitelja, predstavniki delavcev zavoda in predstavniki staršev. |
|
|
Svet zavoda šteje 11 članov, ki jih sestavljajo: |
|
|
– 3 predstavniki ustanovitelja, |
|
|
– 5 predstavnikov delavcev zavoda, |
|
|
– 3 predstavniki staršev. |
|
|
Predstavnike delavcev zavoda se voli: |
|
|
– iz obeh podružničnih šol 1 strokovnega delavca, |
|
|
– iz centralne šole 3 strokovne delavce, |
|
|
– izmed gospodarsko upravnih in računovodskih delavcev 1
delavca. |
|
|
Predstavnike ustanovitelja imenuje občinski svet izmed
delavcev občinske uprave ali občinskih organov ter občanov posameznih
naselij šolskega okoliša. Predstavnike zaposlenih izvolijo delavci
zavoda neposredno na tajnih volitvah, po postopku in na način, ki ga
določa zakon in ta odlok. Predstavnike staršev pa volijo starši na svetu
staršev. |
|
|
Člani sveta izmed sebe izvolijo na konstituantni seji
predsednika in namestnika predsednika. |
|
|
Svet odloča z večino glasov svojih članov. |
|
|
Mandat člana sveta traja štiri leta. Za člana sveta zavoda
je ista oseba lahko izvoljena le dvakrat zaporedoma. |
|
|
Mandat predstavnikov staršev v svetu zavoda je povezan s
statusom njihovih otrok (učencev) v zavodu. |
|
|
14. člen |
|
|
Svet zavoda: |
|
|
– imenuje in razrešuje ravnatelja, |
|
|
– sprejema program razvoja zavoda, |
|
|
– sprejema letni delovni načrt in poročilo o njegovi
uresničitvi, |
|
|
– odloča o uvedbi nadstandardnih in drugih programov, |
|
|
– obravnava poročila o izobraževalni problematiki, |
|
|
– odloča o pritožbah v zvezi s statusom učenca, |
|
|
– odloča o pritožbah v zvezi s pravicami, obveznostmi in
odgovornostmi delavcev iz delovnega razmerja, |
|
|
– odloča o pritožbah staršev v zvezi z vzgojnim in
izobraževalnim delom v šoli, |
|
|
–
obravnava zadeve, ki mu jih predloži učiteljski zbor, šolska inšpekcija,
reprezentativni sindikat zaposlenih, svet staršev in skupnost učencev, |
|
|
– sprejema pravila in druge splošne akte zavoda, ki jih
določa ta odlok ali drug splošni akt zavoda, |
|
|
– določa finančni načrt in sprejema zaključne in
periodične račune, |
|
|
– predlaga ustanovitelju spremembo ali razširitev
dejavnosti, |
|
|
– daje ustanovitelju in ravnatelju zavoda predloge in
mnenja o posameznih vprašanjih, |
|
|
– razpisuje volitve predstavnikov delavcev v svet zavoda, |
|
|
– sprejema program razreševanja presežnih delavcev, |
|
|
– odloča o najemanju kreditov, |
|
|
odloča o zadolževanju javnega zavoda po predhodnem soglasju
ustanovitelja, |
|
|
– imenuje predstavnike zavoda v drugih asociacijah, |
|
|
– odloča v soglasju z ustanoviteljem o povezovanju v
skupnost zavodov za opravljanje skupnih administrativnih in
računovodskih nalog in za opravljanje drugih skupnih del, |
|
|
– opravlja druge z zakonom ter drugimi splošnimi akti
zavoda določene naloge. |
|
|
15. člen |
|
|
Svet zavoda razpiše volitve predstavnikov delavcev v svet
zavoda s sklepom največ 90 in najmanj 60 dni pred iztekom mandatne dobe.
Volitve se opravijo najkasneje 15 dni pred potekom mandata svetu zavoda. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev mora biti določen dan volitev
in število članov sveta, ki se volijo (iz posameznih enot zavoda). Sklep
o razpisu volitev se mora javno objaviti v zavodu. |
|
|
S sklepom o razpisu volitev se imenuje volilna komisija,
ki jo sestavljajo predsednik, njegov namestnik in dva člana ter njuna
namestnika. Član volilne komisije oziroma njegov namestnik ne more biti
kandidat za predstavnika delavcev v svetu in mora imeti aktivno volilno
pravico. Volilno komisijo se imenuje za dobo štirih let. |
|
|
16. člen |
|
|
Pravico predlagati kandidate za člane sveta zavoda imajo
najmanj 3 delavci z aktivno volilno pravico in reprezentativni sindikat. |
|
|
Predlogi kandidatov za svet zavoda, ki se predložijo
volini komisiji najkasneje enaindvajseti dan po dnevu razpisa volitev,
morajo biti pisni s podpisi vseh predlagateljev in s priloženimi pisnimi
soglasji h kandidaturi vseh predlaganih kandidatov. |
|
|
Kandidati za predstavnike delavcev v svetu zavoda morajo
imeti pasivno volilno pravico. Kandidati za predstavnike delavcev v
svetu zavoda se predlagajo po enotah zavoda. |
|
|
17. člen |
|
|
Glasovanje na volišču vodi volilna komisija. |
|
|
Volitve morajo biti organizirane tako, da je zagotovljena
tajnost glasovanja. Volilna komisija lahko določi, da se za delavce, ki
bodo odsotni na dan volitev, zagotovi možnost predčasnih volitev. |
|
|
Voli se z glasovnicami osebno. Vsak delavec ima en glas.
Na glasovnici se navedejo imena kandidatov po abecednem redu priimkov z
navedbo koliko kandidatov se voli izmed kandidatov centralne šole,
posamezne podružnične šole in izmed kandidatov upravnih,
administrativnih in tehničnih delavcev. Voli se tako, da se obkrožijo
zaporedne številke pred imeni tistih kandidatov, za katere se želi
glasovati. |
|
|
Neizpolnjena glasovnica in glasovnica, na kateri ni mogoče
ugotoviti volje volilca, sta neveljavni. Neveljavna je tudi glasovnica,
če je volilec glasoval za več kandidatov (iz posamezne podružnične šole,
centralne šole ali izmed upravno-administrativnih ter tehničnih
delavcev) kot jih je potrebno izvoliti. |
|
|
Volitve so veljavne, če se jih je udeležila več kot
polovica delavcev zavoda z aktivno volilno pravico. |
|
|
18. člen |
|
|
Izvoljenih je toliko kandidatov za člane sveta zavoda, kot
je predstavnikov delavcev v svetu zavoda. Izvoljeni so tisti kandidati,
ki so dobili največje število glasov. Če sta dva ali več kandidatov
dobili enako število glasov, se volitve za kandidate z enakim številom
glasov ponovijo. Kolikor tudi v drugem krogu volitev dobita dva ali več
kandidatov enako število glasova, se člana sveta določi z žrebom. |
|
|
O poteku volitev na voliščih se piše zapisnik, volilna
komisija pa izdela poročilo o rezultatih volitev, ki ga objavi v roku 5
dni od dneva volitev. |
|
|
19. člen |
|
|
Postopek za odpoklic predstavnika delavcev v svetu zavoda
se začne na podlagi pisne zahteve najmanj 10% delavcev zavoda z aktivno
volilno pravico oziroma na zahtevo sindikata, če gre za člana sveta, ki
ga je kandidiral sindikat. |
|
|
Zahtevi za odpoklic, ki jo predložijo delavci, morajo biti
priloženi podpisi delavcev, ki predlagajo odpoklic. |
|
|
Zahteva za odpoklic mora vsebovati razloge za odpoklic. |
|
|
Zahteva se predloži volilni komisiji, ki preveri formalno
pravilnost zahteve, ne da bi presojala razloge za odpoklic. |
|
|
Če volilna komisija ne zavrne zahteve za odpoklic, v 30
dneh razpiše glasovanje o odpoklicu predstavnika delavcev v svetu zavoda
in določi dan glasovanja. |
|
|
Predstavnik delavcev v svetu zavoda je odpoklican, če je
za odpoklic glasovala večina delavcev zavoda, ki imajo aktivno volilno
pravico v času glasovanja o odpoklicu. |
|
|
Za izvedbo glasovanja o odpoklicu predstavnika delavcev v
svetu zavoda se smiselno uporabljajo določbe tega odloka in zakona o
volitvah predstavnikov delavcev v svet zavoda. |
|
|
2. Ravnatelj |
|
|
20. člen |
|
|
Pedagoški vodja in poslovodni organ zavoda je ravnatelj. |
|
|
Ravnatelj organizira in vodi delo in poslovanje zavoda,
predstavlja in zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela zavoda. |
|
|
Ravnatelj opravlja naslednje naloge: |
|
|
– organizira, načrtuje in vodi delo zavoda, |
|
|
– pripravlja program razvoja zavoda, |
|
|
– pripravlja predlog letnega delovnega načrta in odgovarja
za njegovo izvedbo, |
|
|
– odgovarja za uresničevanje pravic in dolžnosti učencev, |
|
|
– vodi delo učiteljskega zbora, |
|
|
– oblikuje predlog nadstandardnih programov, |
|
|
– spodbuja strokovno izobraževanje in izpopolnjevanje
strokovnih delavcev, |
|
|
– organizira mentorstvo za pripravnike, |
|
|
– prisostvuje pri vzgojno-izobraževalnem delu učiteljev,
spremlja njihovo delo in jim svetuje, |
|
|
– predlaga napredovanje strokovnih delavcev v nazive in
odloča o napredovanju delavcev v plačilne razrede, |
|
|
– spremlja delo svetovalne službe, |
|
|
– skrbi za sodelovanje zavoda s starši (roditeljski
sestanki, govorilne ure in druge oblike sodelovanja), |
|
|
– obvešča starše o delu zavoda in o spremembah pravic in
obveznosti učencev, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih, |
|
|
– določa sistemizacijo delovnih mest, |
|
|
– odloča o sklepanju delovnih razmerij in o disciplinski
odgovornosti delavcev, |
|
|
– imenuje in razrešuje svojega pomočnika in vodje
podružničnih šol, |
|
|
– skrbi za sodelovanje zavoda s šolsko (predšolsko)
zdravstveno službo in |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakoni in drugimi
predpisi. |
|
|
21. člen |
|
|
Za ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za
učitelja ali za svetovalnega delavca v zavodu, ima najmanj pet let
delovnih izkušenj v vzgoji in izobraževanju ter ima naziv svetnik ali
svetovalec oziroma najmanj pet let naziv mentor, in opravljen
ravnateljski izpit. |
|
|
Ravnatelja imenuje in razrešuje svet zavoda v soglasju z
ministrom za šolstvo in šport. Mandat ravnatelja traja štiri leta. |
|
|
Svet zavoda si mora pred imenovanjem ali razrešitvijo
ravnatelja pridobiti mnenje učiteljskega zbora in mnenje občinskega
sveta. |
|
|
Učiteljski zbor o mnenju za imenovanje ravnatelja glasuje
tajno. |
|
|
Če učiteljski zbor ali občinski svet ne data mnenja v roku
45 dni od dneva, ko je bila zanj zaprošena, lahko svet zavoda imenuje
ravnatelja brez tega mnenja. |
|
|
Za ravnatelja je lahko imenovan, kdor ima najmanj visokošolsko izobrazbo
ter izpolnjuje druge pogoje za učitelja ali za svetovalnega delavca na
šoli, na kateri bo opravljal funkcijo ravnatelja, ima najmanj pet let
delovnih izkušenj v vzgoji in izobraževanju, ima naziv svetnik ali
svetovalec oziroma najmanj pet let naziv mentor in opravljen
ravnateljski izpit. |
|
|
Za ravnatelja je lahko imenovan tudi kandidat, ki nima opravljenega
ravnateljskega izpita, vendar pa si ga mora pridobiti najkasneje v roku
enega leta po začetku mandata. V kolikor tega pogoja ne izpolni v
predpisanem roku, mu preneha mandat po zakonu. |
|
|
Mandat ravnatelja traja pet let. |
|
|
Ravnatelja imenuje in razrešuje svet javnega zavoda. |
|
|
Svet zavoda si mora pred odločitvijo o izbiri kandidata za ravnatelja o
vseh kandidatih, ki izpolnjujejo pogoje, pridobiti: |
|
|
–
mnenje učiteljskega zbora, ki o mnenju glasuje tajno, |
|
|
–
mnenje lokalne skupnosti, ki ga poda občinski svet, |
|
|
–
mnenje sveta staršev. |
|
|
Učiteljski zbor, občinski svet in svet staršev, so dolžni podati mnenje
v 20 dneh od dneva, ko so bili zanj zaprošeni, v nasprotnem primeru
lahko svet zavoda o izbiri odloči brez tega mnenja. Mnenje občinskega
sveta in sveta staršev mora biti obrazloženo. Na podlagi vseh
pridobljenih mnenj oziroma po preteku 20-dnevnega roka, svet izbere
kandidata za ravnatelja šole ter posreduje obrazložen predlog za
imenovanje v mnenje pristojnemu ministru. Če minister ne da mnenja v 30
dneh od dneva, ko je bil zanj zaprošen, lahko svet odloči o imenovanju
ravnatelja brez tega mnenja. Po prejemu mnenja ministra oziroma po
preteku 30-dnevnega roka, svet odloči o imenovanju ravnatelja s sklepom
ter o svoji odločitvi obvesti vse prijavljene kandidate. Zoper odločitev
sveta je možno sodno varstvo v skladu z zakonom, ki ureja zavode. |
|
|
Svet zavoda mora pred sprejemom sklepa o razrešitvi seznaniti ravnatelja
z razlogi zanjo in mu dati možnost, da se o njih izjavi. S predlogom za
razrešitev mora svet zavoda seznaniti učiteljski zbor, lokalno skupnost
ter svet staršev. Obrazložen predlog za razrešitev ravnatelja posreduje
svet zavoda v mnenje ministru. Če minister ne da mnenja v 30 dneh od
dneva, ko je bil zanj zaprošen, lahko svet zavoda odloči o razrešitvi
ravnatelja brez tega mnenja. O razrešitvi odloči svet zavoda s sklepom,
ki ga vroči ravnatelju. Zoper odločitev sveta je možno sodno varstvo v
skladu z zakonom, ki ureja zavode. |
|
|
Svet zavoda ni dolžan pridobiti mnenja ministra o razrešitvi ravnatelja,
če se ravnatelja razreši na njegov predlog. V tem primeru svet o
razrešitvi ravnatelja obvesti ministrstvo. |
|
|
22. člen |
|
|
Če ravnatelju predčasno preneha mandat oziroma če nihče
izmed prijavljenih kandidatov ni imenovan, svet zavoda imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja izmed strokovnih delavcev zavoda oziroma izmed
prijavljenih kandidatov, vendar največ za eno leto. |
|
|
Če v 60 dneh po prenehanju mandata ravnatelju, svet zavoda
ne imenuje niti ravnatelja niti vršilca dolžnosti ravnatelja, imenuje
vršilca dolžnosti ravnatelja v naslednjih osmih dneh minister. |
|
|
Če ravnatelju predčasno preneha mandat oziroma če nihče izmed
prijavljenih kandidatov ni imenovan, svet zavoda imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja izmed strokovnih delavcev zavoda oziroma izmed
prijavljenih kandidatov, vendar največ za eno leto. |
|
|
Če v 60 dneh po prenehanju mandata ravnatelju, svet zavoda ne imenuje
niti ravnatelja niti vršilca dolžnosti ravnatelja, imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja v naslednjih osmih dneh minister. Svet zavoda mora
takoj pričeti s postopkom za imenovanje ravnatelja. |
|
|
Ista oseba lahko v istem zavodu opravlja funkcijo vršilca dolžnosti
ravnatelja največ dvakrat. |
|
|
23. člen |
|
|
Zavod ima pomočnika ravnatelja. |
|
|
Za pomočnika ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje
pogoje za ravnatelja, razen šole za ravnatelja oziroma ravnateljskega
izpita. |
|
|
Pomočnika ravnatelja imenuje in razrešuje ravnatelj, potem
ko si pridobi s tajnim glasovanje izraženo mnenje učiteljskega zbora. |
|
|
Pomočnika ravnatelja imenuje in razrešuje ravnatelj. |
|
|
Pomočnika ravnatelja se imenuje na podlagi javnega
razpisa, razen če ravnatelj imenuje pomočnika izmed strokovnih delavcev
zavoda. |
|
|
Pomočnik ravnatelja opravlja naloge, ki mu jih določi
ravnatelj in naloge, ki so opisane v aktu o sistemizaciji. |
|
|
24. člen |
|
|
Podružnična šola ima vodjo. |
|
|
Za vodjo podružnične šole je lahko imenovan, kdor
izpolnjuje pogoje za delo učitelja in ima najmanj pet let naziv mentor. |
|
|
Vodjo podružnične šole imenuje in razrešuje ravnatelj
izmed delavcev podružnične šole. |
|
|
Vodja podružnične šole opravlja delo učitelja,
organizacijske naloge v podružnični šoli in druge naloge, ki jih določi
ravnatelj z opisom delovnega mesta vodje enote v aktu o sistemizaciji
delovnih mest in za katerega pisno pooblasti. |
|
|
3. Strokovni organi |
|
|
25. člen |
|
|
Strokovni organi v zavodu so učiteljski zbor, oddelčni
učiteljski zbor, razredni in strokovni aktivi. |
|
|
26. člen |
|
|
Učiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci zavoda. |
|
|
Učiteljski zbor: |
|
|
– obravnava in odloča o strokovnih vprašanjih, povezanih z
vzgojno-izobraževalnim delom, |
|
|
– daje mnenje o letnem delovnem načrtu, |
|
|
– predlaga uvedbo nadstandardnih in drugih programov ter
dejavnosti, |
|
|
– odloča o posodobitvah programov vzgoje in izobraževanja
in njihovi izvedbi v skladu s predpisi, |
|
|
– daje mnenje o predlogu za imenovanje ravnatelja
in
pomočnika ravnatelja, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih, |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
27. člen |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci, ki
opravljajo vzgojno-izobraževalno delo v posameznem oddelku. |
|
|
Oddelčni učiteljski zbor: |
|
|
– obravnava vzgojnoizbraževalno problematiko v oddelku, |
|
|
– oblikuje program dela z nadarjenimi učenci in tistimi,
ki težje napredujejo, |
|
|
– odloča o vzgojnih ukrepih in |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
28. člen |
|
|
Razrednik vodi delo oddelčnega učiteljskega zbora,
analizira vzgojne in učne rezultate oddelka, skrbi za reševanje vzgojnih
in učnih problemov posameznih učencev, sodeluje s starši in šolsko
svetovalno službo, odloča o vzgojnih ukrepih ter opravlja druge naloge v
skladu z zakonom. |
|
|
29. člen |
|
|
Strokovne aktive sestavljajo učitelji istega predmeta
oziroma predmetnih področij. |
|
|
Strokovni aktivi obravnavajo problematiko predmeta oziroma
predmetnega področja, usklajujejo merila za ocenjevanje, dajejo
učiteljskemu zboru predloge za izboljšanje vzgojno-izobraževalnega dela,
obravnavajo pripombe staršev in učencev ter opravljajo druge strokovne
naloge, določene z letnim delovnim načrtom. |
|
|
4. Svet staršev |
|
|
30. člen |
|
|
Za organizirano uresničevanje interesa staršev se v zavodu
oblikuje svet staršev zavoda. |
|
|
Svet staršev zavoda je sestavljen tako, da ima v njem vsak
oddelek po enega predstavnika, ki ga starši izvolijo na roditeljskem
sestanku oddelka. |
|
|
Svet se sestaja po potrebi, vendar najmanj enkrat v
šolskem letu. |
|
|
Prvi sklic sveta staršev opravi ravnatelj. |
|
|
Svet staršev: |
|
|
– predlaga nadstandardne programe, |
|
|
– daje soglasje k predlogu ravnatelja o nadstandardnih
storitvah, |
|
|
– daje mnenje o predlogu programa razvoja zavoda in o
letnem delovnem načrtu, |
|
|
– razpravlja o poročilih ravnatelja o
vzgojno-izobraževalni problematiki, |
|
|
– obravnava pritožbe staršev v zvezi z
vzgojno-izobraževalnim delom, |
|
|
–
daje mnenje o kandidatih, ki izpolnjujejo pogoje za ravnatelja, |
|
|
– voli predstavnike staršev v svet zavoda in |
|
|
– opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
|
|
5. Svetovalna služba |
|
|
31. člen |
|
|
Zavod organizira, v skladu z normativi in standardi,
svetovalno službo, ki svetuje učencem in staršem ter sodeluje z učitelji
in vodstvom šole pri načrtovanju, spremljanju in evalvaciji razvoja
zavoda ter pri opravljanju vzgojno-izobraževalnega dela in poklicno
svetuje. |
|
|
Pri opravljanju poklicnega svetovanja se svetovalna služba
povezuje z Republiškim zavodom za zaposlovanje. |
|
|
6. Knjižnica |
|
|
32. člen |
|
|
Zavod ima knjižnico. |
|
|
Knjižnica zbira knjižno gradivo, ga strokovno obdeluje,
hrani, predstavlja in izposoja ter opravlja
informacijsko-dokumentacijsko delo kot sestavino vzgojno-izobraževalnega
dela v zavodu. |
|
|
Zavod ustanovi učbeniški sklad, čigar upravljanje določi
minister. |
|
|
Za učence, ki zaradi socialnega položaja ne morejo plačati
prispevka za izposojo učbenikov iz učbeniškega sklada, zagotovi sredstva
država v skladu z merili, ki jih določi minister. |
|
|
V. ZAPOSLENI V ZAVODU |
|
|
33. člen |
|
|
Vzgojno-izobraževalno in drugo strokovno delo v zavodu
opravljajo učitelji, svetovalni delavci, knjižničarji in drugi strokovni
delavci, ki z njimi sodelujejo pri izvajanju strokovnih nalog, potrebnih
za nemoteno delovanje zavoda (v nadaljnjem besedilu: strokovni delavci). |
|
|
Strokovni delavci izvajajo vzgojno-izobraževalno delo v
skladu z zakonom in javnoveljavnimi programi tako, da zagotavljajo
objektivnost, kritičnost in pluralnost ter so pri tem strokovno
avtonomni. |
|
|
Strokovni delavci morajo obvladati slovenski knjižni
jezik, imeti ustrezno izobrazbo, določeno z zakonom in drugimi predpisi,
ter opravljen strokovni izpit v skladu z zakonom. |
|
|
Znanje slovenskega knjižnega jezika se preverja pri
strokovnem izpitu. Pri učiteljih, ki niso diplomirali na slovenskih
univerzah, se znanje slovenskega knjižnega jezika preverja ob prvi
namestitvi. |
|
|
Smer strokovne izobrazbe za strokovne delavce v primerih,
ko to določa zakon, pa tudi stopnjo izobrazbe, določi minister potem, ko
si je pridobil mnenje pristojnega strokovnega sveta. |
|
|
Strokovna, administrativna, tehnična in druga dela
opravljajo delavci, določeni s sistemizacijo delovnih mest. |
|
|
Delavci iz prejšnjega odstavka morajo imeti izobrazbo,
določeno s sistemizacijo delovnih mest, obvladati morajo slovenski
jezik. |
|
|
34. člen |
|
|
Delovna razmerja, udeležba delavcev pri upravljanju in
uresničevanju sindikalnih pravic delavcev v zavodu, zavod uredi v skladu
z zakonom in kolektivno pogodbo ter z zakonom o organizaciji in
financiranju vzgoje in izobraževanja v svojem splošnem aktu. |
|
|
Prosta delovna mesta strokovnih in drugih delavcev v
zavodu se prijavijo na podlagi sistemizacije delovnih mest.
Sistemizacijo delovnih mest določi na podlagi normativov in standardov
ravnatelj v soglasju s šolsko upravo na območju katere ima zavod sedež. |
|
|
Zavod si mora pred prijavo prostega delovnega mesta
pridobiti soglasje ministra. |
|
|
VI. VIRI IN NAČIN
PRIDOBIVANJA SREDSTEV ZA DELO ZAVODA |
|
|
35. člen |
|
|
Ustanovitelj in država zagotavljata pogoje za delo zavoda. |
|
|
Ustanovitelj zagotavlja zavodu sredstva in premoženje, s
katerim je zavod upravljal do uveljavitve tega odloka ter sredstva in
premoženje podružničnih šol. |
|
|
Zavod samostojno upravlja s sredstvi, ki so mu dana v
upravljanje, ne more pa s pravnimi posli odtujiti nepremično premoženje
ali le-to obremeniti s stvarnimi ali drugimi bremeni brez soglasja
ustanovitelja. |
|
|
36. člen |
|
|
Zavod pridobiva sredstva za delo iz javnih sredstev,
sredstev ustanovitelja, prispevkov učencev, sredstev od prodaje storitev
in izdelkov ter iz donacij, prispevkov sponzorjev ter iz drugih virov. |
|
|
Presežek prihodkov nad odhodki, ki jih zavod pridobi s
prodajo proizvodov oziroma storitev, ustvarjenih z opravljanjem vzgoje
in izobraževanja oziroma z opravljanjem drugih dejavnosti v skladu s tem
odlokom, se uporablja za plačilo materialnih stroškov, investicijsko
vzdrževanje in investicije, po predhodnem soglasju ustanovitelja pa tudi
za plače. |
|
|
Merila za delitev presežka prihodkov nad odhodki v zavodu
določi minister. |
|
|
Primanjklaj prihodkov, ki v zavodu nastane pri izvajanju
mesebojno dogovorjenega programa iz osnovnih dejavnosti, upoštevajoč
dogovorjena merila, kriterije ter normative in standarde, ki veljajo za
področja dejavnosti zavoda, krije ustanovitelj oziroma država. |
|
|
37. člen |
|
|
Za nadstandardne storitve lahko zavod pridobiva sredstva
tudi z dotacijami, sponzorstvom, prispevki staršev in drugimi viri,
določenimi z zakonom. |
|
|
Zavod lahko ustanovi šolski sklad, iz katerega se
financirajo dejavnosti posameznega razreda, ki niso sestavina
izobraževalnega programa, oziroma se ne financirajo iz javnih sredstev,
za nakup nadstandardne opreme, za zviševanje standarda pouka in podobno. |
|
|
Sklad iz prejšnjega odstavka pridobiva sredstva iz
prispevkov staršev, donacij, zapuščin in iz drugih virov. |
|
|
Sklad upravlja upravni odbor, ki ima predsednika in šest
članov, od katerih so najmanj trije predstavniki zavoda. Upravni odbor
imenuje svet staršev. Predstavnike zavoda predlaga svet zavoda. |
|
|
Za delovanje sklada lahko upravni odbor sprejme pravila. |
|
|
VII. ODGOVORNOST
USTANOVITELJA ZA OBVEZNOSTI ZAVODA |
|
|
38. člen |
|
|
Ustanovitelj odgovarja za obveznosti zavoda omejeno
subsidiarno do vrednosti sredstev, s katerimi upravlja zavod. |
|
|
VIII. NADZOR |
|
|
39. člen |
|
|
Nadzor nad izvajanjem zakonov, drugih predpisov in aktov,
ki urejajo organizacijo, financiranje, namensko porabo sredstev in
opravljanje dejavnosti vzgoje in izobraževanja v zavodu, izvaja šolska
inšpekcija. |
|
|
Nadzor nad zakonitostjo dela zavoda iz področij, ki niso
navedena v prvem odstavku tega člena, izvajajo institucije družbenega
razvoja, določene z zakonom. |
|
|
40. člen |
|
|
Porabo javnih sredstev v zavodu nadzoruje Računsko sodišče
Republike Slovenije. |
|
|
Gospodarjenje z nepremičninami v lasti ustanovitelja
nadzira ustanovitelj ali upravni odbor sklada, če je ustanovljen
premoženjski sklad, v katerega so vključene nepremičnine v upravljanju
zavoda. |
|
|
IX. SPLOŠNI AKTI
ZAVODA |
|
|
41. člen |
|
|
Zavod lahko v zadevah, ki jih ne ureja ta odlok ter v
drugih zadevah, ki jih je potrebno regulirati z interno normativo, uredi
svojo notranjo organizacijo in delo s pravili. Pravila sprejme svet
zavoda. |
|
|
Zavod ima lahko tudi druge splošne akte, s katerimi ureja
druge zadeve, če tako določa zakon. |
|
|
Pravila in splošni akti iz drugega odstavka tega člena ne
smejo biti v neskladju s tem odlokom. |
|
|
42. člen |
|
|
Splošne akte zavoda sprejema svet zavoda ali ravnatelj. |
|
|
Razmejitev pristojnosti pri sprejemanju splošnih aktov
zavoda se določi s pravili zavoda. |
|
|
X. PREHODNE IN KONČNE
DOLOČBE |
|
|
43. člen |
|
|
Z dnem uveljavitve tega odloka preneha veljati odlok o
ustanovitvi zavoda, ki ga je sprejela Skupščina občine Ribnica, voden
pod številko 03-JM-026-1-92 z dne 30. 3. 1992 in sprememba odloka pod
isto številko z dne 30. 9. 1992 in objavljeno v Uradnem listu RS, št.
22/92 in 50/92. |
|
|
Z dnem uveljavitve tega odloka preneha veljati statut
zavoda, sprejet na svetu zavoda dne 10. 7. 1992 in potrjen s sklepom
Občine Ribnica, št. 01-JH-061-1-92 z dne 29. 7. 1992. |
|
|
44. člen |
|
|
Zavod mora uskladiti svojo organizacijo in organe zavoda v
roku osmih mesecev od dneva uveljavitve tega odloka. |
|
|
45. člen |
|
|
Ravnatelju zavoda preneha mandat z iztekom dobe, za katero
je bil imenovan. Tri mesece pred iztekom mandata ravnatelju se opravi
razpis prostega delovnega mesta na način in po postopku, določenem s tem
odlokom. |
|
|
Ne glede na določbe prvega odstavka 22. člena tega odloka,
je lahko do 1. 9. 2000 imenovan za ravnatelja tudi kdor ne izpolnjuje
pogojev iz prvega odstavka 22. člena tega odloka. |
|
|
Kdor je imenovan za ravnatelja v skladu s prejšnjim
odstavkom si mora pridobiti predpisano izobrazbo in naziv najkasneje do
1. 9. 2002 oziroma mora najkasneje v dveh letih po imenovanju opraviti
ravnateljski izpit. |
|
|
46. člen |
|
|
Ravnatelj zavoda je dolžan poleg nalog, za katere je
pristojen po zakonu, opraviti vse potrebno, da zavod uskladi
organizacijo dela ter oblikuje svet zavoda v skladu s tem odlokom v roku
osmih mesecev od dneva uveljavitve tega odloka. |
|
|
47. člen |
|
|
Ta odlok začne veljati osmi dan po objavi v Uradnem listu
Republike Slovenije. |
|
|
|
|
|
Št. 01-601-6-96 |
|
|
Ribnica, dne 20. septembra 1996. |
|
|
Predsednik
Občinskega sveta
občine Ribnica
mag. Andrej Mate l. r. |
|
|
|
|
Zavod mora uskladiti svoje akte in organe zavode z določili tega odloka
v roku štirih mesecev od uveljavitve tega odloka. (Uradni
list Republike Slovenije, št. 49/2007) |
|