Na podlagi 3.člena
Zakona o zavodih (Ur.list RS,št.12/91 in 45/I/94), 40., 41.in
140.člena
Zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja
(Ur.list RS št.12/96) in 17. člena
Statuta Občine Kranjska Gora (UVG št. 4/95) je Občinski svet Občine
Kranjska Gora na svoji 30. seji dne 26.2.1997 sprejel |
ODLOK |
o ustanovitvi javnega vzgojno-izobraževalnega zavoda |
Osnovna šola Kranjska Gora |
I. SPLOŠNA DOLOČBA |
1. člen |
S tem odlokom Občina Kranjska Gora, s sedežem Kolodvorska 1a, Kranjska
Gora (v nadaljevanju: ustanovitelj) ustanavlja na področju osnovnega
šolstva ter vzgoje in varstva predšolskih otrok javni
vzgojno-izobraževalni zavod Osnovna šola Kranjska Gora ( v nadaljevanju:
zavod). |
Ustanoviteljske pravice občine izvršuje občinski svet. |
II. STATUSNE DOLOČBE |
l. Ime, sedež in pravni status zavoda |
2. člen |
Ime zavoda je: Osnovna šola Kranjska Gora |
Sedež zavoda: Kranjska Gora, Koroška ulica 12. |
Skrajšano ime zavoda: OŠ Kranjska Gora. |
V sestavo OŠ Kranjska Gora sodi vzgojno varstvena enota. |
Zavod lahko po predhodnem soglasju z ustanoviteljem organizira delo v
novi podružnični šoli ali enoti vrtca ali ukine obstoječo, če so zato
podani zakonski razlogi. |
3. člen |
Zavod je za svoje obveznosti odgovoren s sredstvi, ki so v pravnem
prometu. |
Zavod je pravna oseba s popolno odgovornostjo in odgovarja za svoje
obveznosti z vsem premoženjem, s katerim razpolaga. |
Podružnična šola in
enota vrteč v pravnem prometu nimata pooblastil. |
Zavod je pravni naslednik vzgojno-izobraževalnega zavoda Osnovna šola
Kranjska Gora, ki je vpisan v sodni register pri Okrožnem sodišču v
Kranju, Enoti v Kranju, pod registrskim vložkom št. 1-4386-00 Kranj in
prevzema vse pravice in obveznosti tega zavoda. |
4. člen |
Zavod je pravna oseba s pravicami, obveznostmi in odgovornostmi v
poslovanju in v pravnem prometu, kot jih določata zakon in ta odlok. |
2. Pečat zavoda |
5. člen |
Zavod ima in uporablja pečat okrogle oblike, premera 35 mm, v katerega
sredini je grb Republike Slovenije, pod katerim je vpisan sedež zavoda:
Kranjska Gora, Koroška ul.12, na zunanjem obodu pa je izpisano ime
zavoda: Osnovna šola Kranjska Gora. |
Zavod ima in uporablja tudi pečat okrogle oblike premera 20 mm z enako
vsebino kot pečat iz prvega odstavka tega člena. |
6. člen |
Število posameznih pečatov, njihovo uporabo, hrambo, ter delavce, ki so
zanje odgovorni, določi ravnatelj. |
3. Zastopanje, predstavljanje in podpisovanje |
7. člen |
Zavod zastopa in predstavlja ravnatelj. Ravnatelj zavoda zastopa in
predstavlja zavod brez omejitev. |
Ravnatelj lahko za zastopanje ali predstavljanje zavoda v posameznih
zadevah pooblasti druge osebe. |
8. člen |
Za zavod podpisujejo ravnatelj in delavci, ki so pooblaščeni za
zastopanje, vsak v mejah pooblastil in poslov, ki jih opravljajo. |
V odnosih z banko in Agencijo RS za plačilni promet podpisujejo za zavod
ravnatelj, računovodja in podpisniki z deponiranimi podpisi pri Agenciji
RS za plačilni promet, ki jih določi ravnatelj. |
Ravnatelj z odločbo določi delavce zavoda, ki so pooblaščeni, da
podpisujejo za zavod v odnosih, ki niso navedeni v tem odloku. |
4. Območja zadovoljevanja vzgojno-izobraževalnih in vzgojno-varstvenih |
potreb |
9. člen |
Zavod je ustanovljen za opravljanje osnovnošolskega izobraževanja za
šolski okoliš, ki obsega naslednja naselja: Gozd Martuljek, Log,
Kranjska Gora, Podkoren, Rateče in Srednji Vrh. |
Matična enota je Osnovna šola Kranjska Gora, kjer je sedež zavoda. V
matični enoti se vpisuje otroke v osnovno šolo ter v dnevno varstvo in
druge oblike oskrbe otrok za celoten zavod. |
III. DEJAVNOST ZAVODA |
10. člen |
Dejavnost zavoda je: |
-M/80.102 Osnovnošolsko splošno izobraževanje, |
-M/80.101 Dejavnost vrtcev, |
Poleg tega se zavod lahko ukvarja tudi z naslednjimi dejavnostmi: |
- dnevno varstvo šolskih otrok (podaljšano bivanje), |
- organiziranje drugih izobraževalnih oblik za učence in odrasle, |
- organiziranje kulturnih in športnih prireditev, |
- priprava prehrane za otroke v vzgojno-varstveni enoti, za učence in
delavce zavoda ter druge interesente izven zavoda, |
- organizacija prevozov učenčev in predšolskih otrok v šolo oziroma
vrteč, |
- oddaja prostora in učnih pripomočkov v najem, |
- materialno-tehnično vzdrževanje stavb, |
- finančno-računovodska opravila. |
Dejavnost zavoda šteje kot javna služba, katere izvajanje je v javnem
interesu. |
11. člen |
Zavod opravlja javno veljavni izobraževalni program in program za
predšolske otroke, ki je sprejet na način in po postopku, določenim z
zakonom. |
12. člen |
Zavod je devetrazredna osnovna šola in opravlja vzgojno-izobraževalno
dejavnost od 1. do 9. razreda obvezne osnovne šole. |
Zavod izvaja vzgojno-varstveno delo za predšolske otroke do vstopa v
osnovno šolo. Lahko pa organizira tudi dnevno varstvo otrok, predvsem od
3. leta starosti, tudi v varstvenih družinah. |
Zavod ne sme začeti opravljati nove dejavnosti ali spremeniti pogojev za
opravljanje dejavnosti, dokler ustanovitelj ne da soglasja in dokler
pristojni organ ne izda odločbe, da so izpolnjeni pogoji, predpisani za
opravljanje dejavnosti glede tehnične opremljenosti in varstva pri delu
ter drugi predpisani pogoji. |
Za nove dejavnosti ne štejejo druge dejavnosti, ki jih opravlja zavod v
manjšem obsegu, s katerimi dopolnjuje in boljša ponudbo
vzgojno-izobraževalnega |
in vzgojno-varstvenega dela ali s katerimi prispeva k popolnejšemu
izkoriščanju zmogljivosti, ki se uporabljajo za opravljanje vpisanih
registriranih dejavnosti. |
13. člen |
Zavod lahko sklepa pogodbe in opravlja druge pravne posle samo v okviru
dejavnosti, ki je vpisana v sodni register. |
IV. ORGANI ZAVODA |
14. člen |
Organi zavoda so: |
- svet zavoda, |
- ravnatelj, |
- strokovni organi, |
- svet staršev. |
Zavod lahko ima tudi druge organe, katerih delovno področje, sestavo in
način volitev oziroma imenovanje določi s pravili. |
1. Svet zavoda |
15. člen |
Zavod upravlja svet zavoda, ki ga sestavljajo predstavniki
ustanovitelja, predstavniki delavčev zavoda in predstavniki staršev. |
Svet zavoda šteje 11 članov, ki jih sestavljajo: |
- trije predstavniki ustanovitelja, |
- pet predstavnikov delavčev zavoda, |
- trije predstavniki staršev. |
Predstavnike delavčev se voli izmed delavčev OŠ Kranjska Gora. Od petih
predstavnikov delavčev mora biti en predstavnik iz vzgojno varstvene
enote. |
Predstavnike ustanovitelja imenuje občinski svet izmed delavčev občinske
uprave ali občinskih organov ter občanov posameznih naselij šolskega
oziroma vzgojno-varstvenega okoliša. Predstavnike zaposlenih izvolijo
delavci zavoda neposredno na tajnih volitvah po postopku in na način, ki
ga določa zakon in ta odlok. Predstavnike staršev pa volijo starši na
svetih staršev, in sicer svet staršev šole dva predstavnika in svet
staršev vrtca enega predstavnika. |
Člani sveta izmed sebe izvolijo na konstitutivni seji predsednika in
namestnika predsednika. |
Svet odloča z večino glasov vseh članov. |
Mandat članov sveta traja štiri leta. Za člana sveta zavoda je ista
oseba lahko izvoljena le dvakrat zaporedoma. Mandat predstavnikov
staršev v svetu zavoda je povezan s statusom njihovih otrok (učenčev
oziroma varovančev) v zavodu. |
16. člen |
Svet zavoda: |
-imenuje in razrešuje ravnatelja, |
-sprejema program razvoja zavoda, |
-sprejema letni delovni načrt in poročilo o njegovi uresničitvi, |
-odloča o uvedbi nadstandardnih in drugih programov, |
-obravnava poročila o izobraževalni in vzgojni problematiki, |
-odloča o pritožbah v zvezi s statusom učenca in otroka v vrtcu, |
-odloča o pritožbah staršev v zvezi z vzgojnim in izobraževalnim delom v
šoli in vrtcu, |
-sprejema pravila in druge splošne akte zavoda, ki jih določa ta odlok
ali drugi splošni akt zavoda, |
-določa finančni načrt in sprejema zaključne in periodične račune, |
-predlaga ustanovitelju spremembo ali razširitev dejavnosti, |
-daje ustanovitelju in ravnatelju zavoda predloge in mnenja o posameznih
vprašanjih, |
-razpisuje volitve predstavnikov delavčev v svet zavoda, |
-sprejema program razreševanja presežnih delavcev, |
-imenuje predstavnike zavoda v drugih asociacijah, |
-odloča v soglasju z ustanoviteljem o povezovanju v skupnost zavodov za
opravljanje skupnih administrativnih in računovodskih nalog in za
opravljanje drugih skupnih del, |
-opravlja druge z zakonom ter drugimi splošnimi akti zavoda določene
naloge. |
a) Volitve predstavnikov delavčev v svet zavoda |
17. člen |
Svet zavoda razpiše volitve predstavnikov delavčev v svet zavoda s
sklepom največ 90 in najmanj 60 dni pred, iztekom mandatne dobe. Volitve
se opravijo najkasneje 15 dni pred potekom mandata svetu zavoda. |
S sklepom o razpisu volitev mora biti določen dan volitev in število
članov sveta, ki se volijo iz posameznih enot zavoda. Sklep o razpisu
volitev se mora javno objaviti v zavodu. |
S sklepom o razpisu volitev se imenuje volilna komisija, ki jo
sestavljajo predsednik, njegov namestnik in dva člana ter njuna
namestnika. Član volilne komisije oziroma njegov namestnik ne more biti
kandidat za predstavnika delavčev v svetu in mora imeti aktivno volilno
pravico. |
Volilno komisijo se imenuje za dobo 4 let. |
18. člen |
Pravico predlagati kandidate za člane zavoda ima najmanj pet delavčev
zavoda z aktivno volilno pravico, reprezentativni sindikat ter
učiteljski in vzgojiteljski zbor. |
Predlogi kandidatov za svet zavoda, ki se predložijo volilni komisiji
najkasneje 21. dan po dnevu razpisa volitev, morajo biti pisni.
Predlogom kandidatov je potrebno priložiti podpise delavčev, ki
predlagajo kandidate za člane sveta. |
Predlogu kandidatov za člane sveta morajo biti priložene pisne izjave
kandidatov, da se s kandidaturo strinjajo. Kandidati za predstavnike
delavčev v svetu zavoda morajo imeti pasivno volilno pravico. Kandidati
za predstavnike delavčev v svetu zavoda se predlagajo po enotah zavoda. |
19. člen |
Glasovanje na voliščih vodi volilna komisija. |
Volitve morajo biti organizirane tako, da je zagotovljena tajnost
glasovanja. |
Volilna komisija lahko določi, da se za delavce, ki bodo odsotni na dan
volitev, zagotovi možnost predčasnih volitev. |
Voli se z glasovnicami osebno. Vsak delavec ima en glas. Na glasovnici
se navedejo imena kandidatov iz matične enote, podružnične šole in iz
vrtca po abecednem redu priimkov z navedbo koliko kandidatov se voli
izmed kandidatov matične enote, podružnične šole in enote vrtca. Voli se
tako, da se obkrožijo zaporedne številke pred imeni tistih kandidatov,
za katere se želi glasovati. |
Neizpolnjena glasovnica in glasovnica, na kateri ni mogoče ugotoviti
volje volivca, sta neveljavni. Neveljavna je tudi glasovnica, če je
volivec glasoval za več kandidatov iz matične šole, podružnične šole ali
vrtca kot jih je potrebno izvoliti. |
Volitve so veljavne, če se jih je udeležila več kot polovica delavčev
zavoda z aktivno volilno pravico. |
20. člen |
Izvoljenih je toliko kandidatov za člane sveta zavoda kot je
predstavnikov delavčev v svetu zavoda iz matične enote, podružnične šole
in vrtca. Izvoljeni so tisti, ki so dobili največje število glasov. Če
sta dva kandidata iz iste enote dobila enako število glasov, je izvoljen
tisti, ki ima daljšo delovno dobo v zavodu. |
O poteku volitev na voliščih se piše zapisnik, volilna komisija pa
izdela poročilo o rezultatih volitev, ki ga objavi v roku 5 dni od dneva
izvedbe glasovanja. |
b) Odpoklic predstavnikov delavčev v svetu zavoda |
21. člen |
Postopek za odpoklic predstavnika delavčev v svetu zavoda se začne na
podlagi pisne zahteve najmanj 10% delavčev zavoda z aktivno volilno
pravico oziroma na zahtevo sindikata, če gre za člana sveta, ki ga je
kandidiral sindikat. |
Zahtevi za odpoklic, ki jo predložijo delavci, morajo biti priloženi
podpisi delavčev, ki predlagajo odpoklic. Zahteva za odpoklic mora
vsebovati razloge za odpoklic. |
Zahteva se predloži volilni komisiji, ki preveri formalno pravilnost
zahteve, ne da bi presojala razloge za odpoklic. Če volilna komisija ne
zavrne zahteve za odpoklic, v 30 dneh razpiše glasovanje o odpoklicu
predstavnika delavčev v svetu zavoda in določi dan glasovanja. |
Predstavnik delavčev v svetu zavoda ja odpoklican, če je za odpoklic
glasovala večina delavčev zavoda, ki imajo aktivno volilno pravico v
času glasovanja o odpoklicu. |
Za izvedbo glasovanja o odpoklicu predstavnika delavčev v svetu zavoda
se smiselno uporabljajo določbe odloka in zakona. |
22. člen |
Za volitve in odpoklic predstavnikov delavčev v svet zavoda se, dokler
ne bo sprejet zakon, ki bo urejal sodelovanje delavčev pri upravljanju
zavodov, uporabljale v zadevah, ki jih ne ureja ta odlok, določbe
zakona, ki ureja sodelovanje delavčev v upravljanju podjetij. |
2. Ravnatelj |
23. člen |
Pedagoški vodja in poslovodni organ zavoda je ravnatelj. |
Ravnatelj organizira in vodi delo in poslovanje zavoda, predstavlja in
zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela zavoda. |
Ravnatelj opravlja
naslednje naloge: |
- organizira, načrtuje in vodi delo zavoda, |
- pripravlja program razvoja zavoda, |
- pripravlja predlog letnega delovnega načrta in odgovarja za njegovo
izvedbo, |
- odgovarja za uresničevanje pravic otrok in pravi ter dolžnosti
učenčev, |
- vodi delo učiteljskega in vzgojiteljskega zbora, |
- oblikuje predlog nadstandardnih programov, |
- spodbuja strokovno izobraževanje in izpopolnjevanje strokovnih
delavčev, |
- organizira mentorstvo za pripravnike, |
- prisostvuje pri vzgojno-izobraževalnem delu učiteljev in vzgojiteljev,
spremlja njihovo delo in jim svetuje, |
- predlaga napredovanja strokovnih delavčev v nazive in odloča o
napredovanju delavčev v plačilne razrede, |
- spremlja delo svetovalne službe, |
- skrbi za sodelovanje zavoda s starši (roditeljski sestanki, govorilne
ure in druge oblike sodelovanja), |
- obvešča starše o delu zavoda in o spremembah pravic otrok in
obveznostih učenčev, |
- odloča o vzgojnih ukrepih, |
- določa sistemizacijo delovnih mest, |
- odloča o sklepanju delovnih razmerij in o disciplinski odgovornosti
delavčev, |
- imenuje in razrešuje svojega pomočnika in vodjo podružnične šole in
enote vrtca, |
- skrbi za sodelovanje zavoda s šolsko in predšolsko zdravstveno službo
in |
- opravlja druge naloge v skladu z zakoni in drugimi predpisi. |
24. člen |
Za ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje pogoje za učitelja ali
za svetovalnega delavca v zavodu, ima najmanj pet let delovnih izkušenj
v vzgoji in izobraževanju ter ima naziv svetnik ali svetovalec oziroma
najmanj pet let naziv mentor in opravljen ravnateljski izpit. |
Ravnatelja imenuje in razrešuje svet zavoda v soglasju z ministrom za
šolstvo in šport. Mandat ravnatelja traja štiri leta. Svet zavoda si
mora pred imenovanjem ali razrešitvijo ravnatelja pridobiti mnenje
učiteljskega in vzgojiteljskega zbora in mnenje občine. |
Učiteljski in vzgojiteljski zbor o mnenju za imenovanje ravnatelja
glasujeta tajno. |
Če učiteljski in vzgojiteljski zbor ali občina ne dajo mnenja v roku 20
dni od dneva, ko je bila zanj zaprošena, lahko svet zavoda imenuje
ravnatelja brez tega mnenja. |
25. člen |
Če ravnatelju predčasno preneha mandat oziroma če nihče izmed
prijavljenih kandidatov ni imenovan, svet zavoda imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja izmed strokovnih delavčev zavoda oziroma izmed
prijavljenih kandidatov, vendar največ za eno leto. |
Če v 60 dneh po prenehanju mandata ravnatelju, svet zavoda ne imenuje
niti ravnatelja niti vršilca dolžnosti ravnatelja, imenuje vršilca
dolžnosti ravnatelja v naslednjih osmih dneh minister. |
a) Pomočnik ravnatelja |
26. člen |
Zavod ima lahko pomočnika ravnatelja v skladu z veljavnimi normativi in
standardi. Za pomočnika ravnatelja je lahko imenovan, kdor izpolnjuje
pogoje za ravnatelja, razen šole za ravnatelja oziroma ravnateljskega
izpita. |
Pomočnika ravnatelja imenuje in razrešuje ravnatelj, potem ko si pridobi
s tajnim glasovanjem izraženo mnenje učiteljskega in vzgojiteljskega
zbora. |
Pomočnika ravnatelja se imenuje na podlagi javnega razpisa, razen če
ravnatelj imenuje pomočnika izmed strokovnih delavčev zavoda. |
Pomočnik ravnatelja opravlja naloge, ki mu jih določi ravnatelj in
naloge, ki so opisane v aktu o sistemizaciji. |
b) Vodja podružnične šole in vrtca |
Podružnična šola in vrteč imajo vodjo. |
Za vodjo podružnične šole in vrtca je lahko imenovan, kdor izpolnjuje
pogoje za delo učitelja oziroma vzgojitelja in ima najmanj 5 let naziv
mentor. |
Vodjo podružnične šole in vrtca imenuje in razrešuje ravnatelj izmed
delavčev podružnične šole in vrtca. |
Vodja podružnične šole in vrtca opravlja poleg dela učitelja oziroma
vzgojitelja naslednje naloge: |
-organizira in vodi delo podružnične šole oziroma vrtca, |
-predlaga ravnatelju program razvoja podružnične šole oziroma vrtca, |
-predlaga nadstandardne programe, |
-skrbi za sodelovanje šole oziroma vrtca s starši, |
-obvešča starše o delu podružnične šole oziroma vrtca, |
-druge naloge, za katere ga pisno pooblasti ravnatelj. |
3. Strokovni organi |
27. člen |
Strokovni organi v zavodu so učiteljski in vzgojiteljski zbor, oddelčni
učiteljski zbor, razrednik in strokovni aktivi učiteljev in
vzgojiteljev. |
28. člen |
Učiteljski in
vzgojiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci zavoda. |
Učiteljski in vzgojiteljski zbor: |
- obravnava in odloča o strokovnih vprašanjih povezanih z
vzgojno-izobraževalnim in vzgojno-varstvenim delom, |
- daje mnenje o letnem delovnem načrtu, |
- predlaga uvedbo nadstandardnih in drugih programov ter dejavnosti, |
-odloča o posodobitvah v vzgojno-izobraževalnih in vzgojno-varstvenih
programih in njihovi izvedbi v skladu s predpisi, |
- daje mnenje o predlogu za imenovanje ravnatelja in pomočnika
ravnatelja, |
- odloča o vzgojnih ukrepih, |
- opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
29. člen |
Oddelčni učiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci, ki opravljajo
vzgojno-izobraževalno delo v posameznem oddelku. |
Oddelčni učiteljski zbor: |
- obravnava vzgojno-izobraževalno problematiko v oddelku, |
- oblikuje program dela z nadarjenimi učenci in tistimi, ki težje
napredujejo, |
- odloča o vzgojnih ukrepih in |
- opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
30. člen |
Razrednik vodi delo oddelčnega učiteljskega zbora, analizira vzgojne in
učne rezultate oddelka, skrbi za reševanje vzgojnih in učnih problemov
posameznih učenčev, sodeluje s starši in šolsko svetovalno službo,
odloča o vzgojnih ukrepih ter opravlja druge naloge v skladu z zakonom. |
31. člen |
Strokovne aktive sestavljajo učitelji istega predmeta oziroma predmetnih
področij. |
Strokovni aktivi obravnavajo problematiko predmeta oziroma predmetnega
področja, usklajujejo merila za ocenjevanje, dajejo učiteljskemu zboru
predloge za izboljšanje vzgojno-izobraževalnega dela, obravnavajo
pripombe staršev in učenčev ter opravljajo druge strokovne naloge,
določene z letnim delovnim načrtom. |
Strokovni aktiv v vrtcu sestavljajo vzgojitelji in pomočniki
vzgojiteljev. |
Strokovni aktiv v vrtcu obravnava vzgojno delo, dajejo vzgojiteljskemu
zboru predloge za izboljšanje vzgojnega dela; obravnavajo pripombe
staršev ter opravljajo druge strokovne naloge, določene v letnem načrtu. |
4. Svet staršev |
32. člen |
Za organizirano uresničevanje interesa staršev se v zavodu oblikuje svet
staršev zavoda. Svet staršev zavoda je sestavljen tako, da ima v njem
vsak oddelek po enega predstavnika, ki ga starši izvolijo na
roditeljskem sestanku oddelka. Vrteč oblikuje svoj svet staršev. |
Prvi sklic sveta staršev opravi ravnatelj. Svet staršev: |
- predlaga nadstandardne programe, |
- daje soglasje k predlogu ravnatelja o nadstandardnih storitvah, |
- daje mnenje o predlogu programa razvoja zavoda in o letnem delovnem
načrtu, |
- razpravlja o poročilih ravnatelja o vzgojno-izobraževalni oziroma
vzgojno-varstveni problematiki, |
- obravnava pritožbe staršev v zvezi z vzgojno-izobraževalnim delom; |
- voli predstavnike staršev v svet zavoda in opravlja druge naloge v
skladu z zakonom. |
5. Svetovalna služba |
33. člen |
Zavod organizira, v skladu z normativi in standardi svetovalno službo,
ki svetuje učencem, otrokom in staršem ter sodeluje z učitelji,
vzgojitelji in vodstvom zavoda pri načrtovanju, spremljanju in
evalvaciji razvoja zavoda ter pri opravljanju vzgojno-izobraževalnega
dela in poklicno svetuje. |
Pri opravljanju poklicnega svetovanja se svetovalna služba povezuje z
Republiškim zavodom za zaposlovanje. |
Knjižnica |
34. člen |
Zavod ima knjižnico. |
Knjižnica zbira knjižnično gradivo, ga strokovno obdeluje, hrani,
predstavlja in izposoja ter opravlja informacijsko-dokumentacijsko delo
kot sestavino vzgojno-izobraževalnega dela v zavodu (vrteč, podružnična
šola). |
Zavod ustanovi učbeniški sklad, čigar upravljanje določi minister. |
Za učence, ki zaradi socialnega položaja ne morejo plačati prispevka za
izposojo učbenikov iz učbeniškega sklada, zagotovi sredstva država v
skladu z merili, ki jih določi minister. |
V. ZAPOSLENI V ZAVODU |
35. člen |
Vzgojno-izobraževalno, vzgojno varstveno in drugo strokovno delo v
zavodu opravljajo učitelji, vzgojitelji, pomočniki vzgojiteljev,
svetovalni delavci, knjižničarji in drugi strokovni delavci, ki z njimi
sodelujejo pri izvajanju strokovnih nalog, potrebnih za nemoteno
delovanje zavoda (v nadaljnjem besedilu: strokovni delavci). |
Strokovni delavci izvajajo vzgojno-izobraževalno in vzgojno-varstveno
delo v skladu z zakonom in javno veljavnimi programi tako, da
zagotavljajo objektivnost, kritičnost in pluralnost ter so pri tem
strokovno avtonomni. |
Strokovni delavci morajo obvladati slovenski knjižni jezik, imeti
ustrezno izobrazbo, določeno z zakonom in drugimi predpisi, ter
opravljen strokovni izpit v skladu z zakonom. |
Znanje slovenskega knjižnega jezika se preverja pri strokovnem izpitu.
Pri učiteljih in vzgojiteljih, ki niso diplomirali na slovenskih
univerzah, se znanje slovenskega knjižnega jezika preverja ob prvi
namestitvi. |
Smer strokovne izobrazbe za strokovne delavce, v primerih, ko to določa
zakon, pa tudi stopnjo izobrazbe, določi minister potem, ko si je
pridobil mnenje pristojnega strokovnega sveta. |
Strokovna, administrativna, tehnična in druga dela opravljajo delavci,
določeni s sistemizacijo delovnih mest. Delavci iz prejšnjega odstavka
morajo imeti izobrazbo, določeno s sistemizacijo delovnih mest. |
36. člen |
Delovna razmerja, udeležba delavčev pri upravljanju in uresničevanju
sindikalnih pravic delavcev v zavodih, zavod uredi v skladu z zakonom in
kolektivno pogodbo ter z zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje
in izobraževanja v svojem splošnem aktu. |
Prosta delovna mesta strokovnih in drugih delavčev v zavodu se prijavijo
na podlagi sistemizacije delovnih mest. Sistemizacijo delovnih mest
določi na podlagi normativov in standardov ravnatelj v soglasju s šolsko
upravo na območju katere ima zavod sedež, za vrteč pa ravnatelj v
soglasju z ustanoviteljem. |
Zavod si mora pred prijavo prostega delovnega mesta pridobiti soglasje
ministra, za vrteč pa si mora pred prijavo prostega delovnega mesta
pridobiti soglasje ustanovitelja. |
Za vrteč mora o vsakem prostem delovnem mestu strokovnega delavca pred
prijavo prostega delovnega mesta obvestiti ministrstvo, pristojno za
predšolsko vzgojo. |
VI. VIRI IN NAČIN PRIDOBIVANJA SREDSTEV ZA DELO ZAVODA |
37. člen |
Ustanovitelj in država zagotavljata pogoje za delo zavoda. |
Ustanovitelj zagotavlja zavodu sredstva in premoženje, s katerim je
zavod upravljal do uveljavitve tega odloka ter sredstva in premoženje
podružnične šole in vrtca. |
Zavod samostojno upravlja s sredstvi, ki so mu dana v upravljanje, ne
more pa s pravnimi posli odtujiti nepremično premoženje ali le-to
obremeniti s stvarnimi ali drugimi bremeni brez soglasja ustanovitelja. |
38. člen |
Zavod pridobiva sredstva za opravljanje javne službe iz državnega
proračuna in iz proračuna občine v skladu z zakonom in statutom Občine
Kranjska Gora in prispevkov staršev, lahko pa tudi iz drugih virov. |
VII. ODGOVORNOSTI USTANOVITELJA ZA OBVEZNOSTI ZAVODA |
39. člen |
Zavod nastopa v pravnem prometu povezan z dejavnostjo, za katero je
ustanovljen, samostojno. |
Zavod odgovarja za svoje obveznosti do višine sredstev, s katerimi
razpolaga. |
Ustanovitelj odgovarja za obveznosti zavoda do višine sredstev, ki jih
zagotavlja v skladu z 38. členom tega odloka. |
VIII. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE |
40. člen |
Svet zavoda opravlja svoje naloge do izteka mandata. |
41. člen |
Ravnatelju zavoda preneha mandat z iztekom dobe, za katero je imenovan. |
Ravnatelj zavoda je dolžan poleg nalog, za katere je pristojen po zakonu
opraviti vse potrebno, da zavod uskladi organizacijo dela ter sprejme
splošne akte in oblikuje svet zavoda v roku treh mesečev od dneva
uveljavitve tega odloka. |
42. člen |
Z dnem uveljavitve tega odloka preneha veljati odlok o ustanovitvi
vzgojno-izobraževalnega zavoda OŠ Kranjska Gora, ki ga je sprejela
Skupščina Občine Jesenice dne 27.5.1992. |
43. člen |
Ta odlok začne veljati
naslednji dan po objavi v Uradnem vestniku Gorenjske. |
|
Št.:012/1-1/97-VS |
Kranjska Gora, 4.3.1997 |
|
|
Župan Občine Kranjska Gora |
|
|
Jože Kotnik |
|
|
Predsednik Občinskega sveta |
|
|
Občine Kranjska Gora: |
|
|
Jože Zupančič |
|